Responsabilitate corporativă
Responsabilitatea pe termen lung
Fiind o întreprindere de familie, Liebherr gândește în termeni de generații și își bazează acțiunile pe succesul pe termen lung, dezvoltarea durabilă, stabilitatea și fiabilitatea. Aceste principii definesc cultura corporativă axată pe valori și imaginea de sine a Grupului Liebherr și se reflectă, de asemenea, în responsabilitatea pe care acesta o are față de angajați, parteneri de afaceri, societate și mediu.
Pentru a-și îndeplini această responsabilitate și a face față provocărilor actuale și viitoare, activitățile Grupului Liebherr în domeniul responsabilității corporative se concentrează pe patru domenii cheie de acțiune: produse și servicii, mediu și energie, angajați și societate, precum și practici de afaceri durabile.
Modelarea viitorului: Responsabilitate corporativă pentru aparatele de uz casnic Liebherr
Strategia de responsabilitate corporativă a Liebherr-Hausgeräte se bazează pe viziunea asupra responsabilității și pe domeniile de activitate ale Grupului Liebherr. Acesta reunește aspectele legate de sustenabilitate care sunt deosebit de relevante pentru segmentul de produse reprezentat de combinate frigorifice și le grupează în cinci domenii cheie. Acestea ne oferă o orientare și ne concentrează activitățile asupra unor domenii în care putem avea un impact și putem influența evoluțiile.
De la selectarea materialelor și producție până la faza de utilizare și reciclare, luăm în considerare diversele efecte ale activităților noastre de-a lungul întregului lanț valoric. Cercetarea și dezvoltarea joacă un rol important: de zeci de ani, ne dezvoltăm produsele având în vedere eficiența și durabilitatea și, în acest context, luăm în considerare diferitele etape ale ciclului de viață în cadrul procesului decizional. Strategia noastră privind responsabilitatea corporativă include, de asemenea, și alte aspecte, precum achizițiile, economia circulară, angajații noștri și practicile comerciale durabile.
Considerăm sustenabilitatea ca fiind un proces continuu. Cele cinci domenii-cheie constituie cadrul necesar pentru îndeplinirea responsabilității noastre pe termen lung și pentru dezvoltarea continuă a activităților noastre în materie de responsabilitate corporativă.
La data de: anul fiscal 2025
„Deciziile noastre de afaceri sunt întotdeauna luate în armonie cu economia, mediul și societatea.”
Steffen Nagel | Consiliul de administrație, Director general Vânzări & Marketing
Materiale
Ne angajăm să reducem impactul ecologic al activităților noastre prin adaptarea produselor noastre la economia circulară. Aceasta înseamnă utilizarea materialelor regenerabile și a materialelor reciclate, reducând în același timp în mod activ varietatea materialelor pentru a facilita reciclarea.
Producție
Aspectele de mediu reprezintă o parte importantă a proceselor noastre de producție. De aceea, punem în aplicare măsuri menite să reducă consumul de energie în unitățile noastre de producție și să extindă utilizarea energiilor regenerabile. De asemenea, luăm în considerare aspecte precum gestionarea responsabilă a apei, reducerea deșeurilor și măsurile de prevenire a poluării mediului.
Utilizare
În cazul combinelor frigorifice și congelatoarelor, faza de utilizare reprezintă o proporție substanțială din impactul asupra mediului. Un factor cheie în acest context îl reprezintă consumul de energie în timpul funcționării, care este influențat, printre altele, de durata de viață utilă și de condițiile de utilizare. Eficiența energetică reprezintă, prin urmare, o componentă importantă a procesului nostru de dezvoltare a produselor. În plus, acordăm o importanță deosebită durabilității, siguranței în timpul depozitării și reducerii risipei alimentare.
Reciclare
Atunci când dezvoltăm produsele noastre, luăm în considerare și posibilitatea reciclării acestora la sfârșitul ciclului lor de viață. Printre acestea se numără, de exemplu, utilizarea materialelor reciclabile, reducerea complexității materialelor și colaborarea cu parteneri din domeniul reciclării. Prin adoptarea acestor măsuri, ne propunem să sprijinim valorificarea resurselor și să promovăm aspectele economiei circulare.
Oameni și afacere sustenabilă
Angajații de la Liebherr-Hausgeräte joacă un rol decisiv în modelarea companiei noastre: prin cunoștințele, experiența și dedicarea lor. În calitate de întreprindere de familie cu o viziune pe termen lung, suntem convinși că succesul afacerii este strâns legat de responsabilitatea economică, ecologică și socială. De aceea, acordăm o mare importanță creării unui mediu de lucru caracterizat prin siguranța la locul de muncă, oportunități de dezvoltare, diversitate și egalitate de șanse. În același timp, considerăm că practicile de afaceri durabile reprezintă un aspect esențial al gestionării corporative responsabile. Integritatea, respectarea drepturilor omului și practicile responsabile în materie de achiziții publice constituie, prin urmare, elemente importante ale conduitei noastre.
Mediul și resursele
Am reușit să reducem emisiile din categoriile Scope 1 și Scope 2 la cele cinci unități de producție ale noastre de la 36.047 de tone de CO₂e în 2022 la 30.576 de tone de CO₂e în 2024, ceea ce corespunde unei reduceri de aproximativ 15%.
Folosim agenți frigorifici pe bază de hidrocarburi încă din 1997. În funcție de aparat, în prezent se utilizează diferiți agenți frigorifici pe bază de hidrocarburi, cu valori ale GWP (potențialul de încălzire globală) cuprinse între 0 și 3, cum ar fi R600a. Acestea asigură o răcire fiabilă datorită proprietăților lor termodinamice.
Am reușit să reducem consumul total de energie în cele cinci unități de producție ale noastre de la 70.958 MWh în 2022 la 64.319 MWh în 2024, ceea ce corespunde unei reduceri de aproximativ 9%.
Încă din anii 1990, am pus în aplicare diverse măsuri de gestionare a apei la unitățile noastre de producție. Printre exemple se numără procesele de răcire optimizate, reutilizarea apei de proces și utilizarea sistemelor de captare a apei din fântâni adânci și a apei de ploaie.
Inovații în domeniul producției
În procesul de dezvoltare a combinelor frigorifice și congelatoarelor noastre, ne străduim în permanență să îmbunătățim eficiența energetică. Diverse produse din gama noastră se încadrează deja în cele mai înalte clase de eficiență energetică din segmentele respective, conform etichetei energetice a UE. Informații privind eficiența energetică și consumul anual de energie al fiecărui aparat în parte pot fi găsite pe eticheta energetică a UE corespunzătoare și în fișa tehnică a produsului.
Când am brevetat tehnologia noastră BioFresh în urmă cu peste 30 de ani, aceasta consta dintr-un singur compartiment la zero grade. Fiind o inovație la nivel mondial, aceasta a stabilit un standard internațional în domeniul răcirii.
BluRoX, sistemul nostru brevetat de izolare sub vid cu perlit, este rezultatul unor ani de cercetare și dezvoltare. Această tehnologie combină izolația de înaltă performanță cu un design al produsului axat pe reciclabilitate și reprezintă un exemplu excelent al dezvoltării continue a tehnologiei noastre de refrigerare și congelare.
În combinele frigorifice noastre se utilizează sisteme electronice de control și senzori de temperatură pentru a regla procesele de răcire în funcție de necesități. Funcții precum SmartDevice permit, de asemenea, monitorizarea și reglarea de la distanță a setărilor aparatelor. De exemplu, valorile temperaturii pot fi reglate în funcție de nevoile individuale, ceea ce poate influența consumul de energie al aparatului.
Lansată în 2016, tehnologia BluPerformance îmbunătățește performanța și confortul aparatului prin integrarea unei tehnologii inovatoare de refrigerare în soclul acestuia, ceea ce duce la o capacitate de depozitare sporită, menținând în același timp aceleași dimensiuni exterioare ale aparatului.
Bunăstarea angajaților
Programul nostru de gestionare a sănătății cuprinde diverse măsuri menite să promoveze sănătatea și bunăstarea la locul de muncă. Printre acestea se numără inițiative în domeniul sănătății la nivel interinstituțional, precum și oferte locale legate de activitatea fizică, prevenție și ergonomie. Prin aceasta, creăm un cadru menit să ofere sprijin angajaților noștri în diverse situații din viața personală și profesională.
Programul nostru de sănătate cuprinde o gamă largă de inițiative, cu un accent puternic pe îngrijirea preventivă.
Recunoașteri și premii
Departamentul nostru de management al sănătății a primit numeroase premii și certificate de calitate la diverse unități de producție – de exemplu, statutul „aur” în cadrul premiilor Workfit Company Awards 2022 și certificatul de calitate al Rețelei Europene pentru Promovarea Sănătății la Locul de Muncă (ENWHP) la unitatea din Ochsenhausen, precum și certificatul de calitate pentru promovarea sănătății la locul de muncă 2023-2025 la unitatea noastră din Lienz.
Formarea profesională are o importanță deosebită la Liebherr-Hausgeräte. De aceea, oferim oportunități de a dobândi și dezvolta competențe profesionale și personale. Realizările stagiarilor noștri au fost recunoscute în repetate rânduri de către instituții externe în anii anteriori. Această recunoaștere onorează angajamentul lor personal și subliniază importanța promovării formării profesionale în cadrul companiei noastre.
Premiul german pentru sustenabilitate
Liebherr-Hausgeräte a câștigat de două ori Premiul german pentru sustenabilitate (Deutsche Nachhaltigkeitspreis – DNP) în 2026: Juriul premiului german pentru sustenabilitate a distins compania ca pionier în domeniul tehnologiei circulare pentru combină frigorifică și congelator, precum și congelatorul nostru cu vid complet FNXa 522i, dotat cu tehnologia BluRoX. Premiul se numără printre cele mai importante distincții acordate pentru angajamentul ecologic și social din Europa și pune în evidență puterea noastră de inovare și obiectivul nostru de a încorpora în mod consecvent principiile economiei circulare în proiectarea produselor.
EcoVadis
Liebherr-Hausgeräte a primit Medalia de platină EcoVadis în 2026. Ratingul de sustenabilitate evaluează domeniile mediului, muncii și drepturilor omului, eticii și achizițiilor sustenabile. Cu 89 de puncte din 100 și o îmbunătățire de 14 puncte față de anul precedent, am obținut cea mai înaltă distincție acordată de EcoVadis și, prin urmare, ne-am clasat în primul procent din companiile evaluate la nivel mondial. Evaluarea cuprinde activități din întregul segment de produse reprezentat de combină frigorifică, inclusiv cele cinci unități de producție ale companiei. Rezultatul reflectă calitatea sistemului nostru de management al sustenabilității în acest domeniu, precum și angajamentul nostru față de transparență pe tot parcursul lanțului valoric.
Lanțul de aprovizionare și logistica
Având producția concentrată în Europa, 78% din volumul nostru de achiziții provine, de asemenea, din Europa, pentru a menține rutele de livrare scurte.
Începând cu anul 2024, 86,5% dintre furnizorii noștri dispun de un sistem de management de mediu.
95% dintre camioane circulă la capacitate maximă de încărcare, ceea ce îmbunătățește eficiența transportului și reduce impactul asupra mediului.
Documentația privind responsabilitatea corporativă 2024
Pentru informații mai cuprinzătoare, date și detalii aprofundate, consultați documentația noastră completă privind responsabilitatea corporativă.