Sukupolvelta toiselle

Liebherr on riippumaton perheyritys, jota Liebherr-perheen toinen ja kolmas sukupolvi johtavat yhdessä. Johtamisfilosofiaa leimaavat tämä jatkuvuus, panostaminen pitkän aikavälin menestykseen, kestävä kehitys sekä vakaus ja luotettavuus.

Konsernin ylin päätöksenteko- ja hallintoelin on Liebherr-International AG:n hallintoneuvosto, johon kuuluu ainoastaan perheenjäseniä. Hallintoneuvosto tekee kaikki perustavanlaatuiset päätökset, jotka koskevat yritys-, kehitys- ja tuotepolitiikkaa sekä talous- ja investointipolitiikkaa. Hallintoneuvostoon kuuluvat Liebherr-perheen toisen sukupolven edustajina sisarukset ja kunniatohtorit Willi Liebherr ja Isolde Liebherr sekä kolmannen sukupolven edustajina Jan Liebherr, Stéfanie Wohlfarth, Sophie Albrecht, Patricia Rüf, Johanna Platt ja Philipp Liebherr.

Yhtiön perustajan, tekniikan kunniatohtori Hans Liebherrin lapset ja lapsenlapset toimivat Liebherr-konsernin johdossa ja varmistavat jatkuvuuden. He takaavat, että konserni on erottamattomasti sidoksissa Liebherrin perheeseen myös tulevaisuudessa, ja että sitä johdetaan riippumattomana perheyrityksenä.