Entwickler & In-Service-Betreuer im Bereich Flugsteuerung (m/w/d)Friedrichshafen | ID del trabajo 71902

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

• Koordination der Entwicklung von komplexen Bauteilen, Baugruppen und Systemen der Luftfahrtindustrie
• Definition und Abstimmung der technischen Anforderungen
• Verantwortlich für die termin-, funktions- und einbaugerechte Bereitstellung von Baugruppen
• Unterstützung des Einkaufs bei der Bewertung und Auswahl von Zulieferern sowie Erkennen und Abstellen von auftretenden Schwierigkeiten
• Bearbeitung, Abgleich und Versand von Bauabweichungen gemäß den kundenspezifischen Anforderungen
• Unterstützung anderer Bereiche bei der Erstellung der Problemreports in der notwendigen Qualität
• Kommunikation mit dem Kunden bzgl. notwendiger Änderungen in den Bauunterlagen
• Im Rahmen der In-Service Betreuung Durchführen und Koordinieren von Teilaufgaben bei Bauteilen/Baugruppen
• Inhaltliche und zeitliche Abstimmungen der Aufgaben mit anderen Fachbereichen (Fertigung, Konstruktion, Berechnung, Test, etc.) sowie Fremdfirmen
• Konstruktive Gestaltung von Bauteilen und Baugruppen unter Berücksichtigung von Funktions-, Kosten-, Gewichts- und Einbaugesichtspunkten

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder ähnliche Qualifikation
• Erfahrung in der Entwicklung komplexer Bauteile
• fachspezifische Berufserfahrung (z. B. im Bereich Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, In-Service Betreuung o.ä.)
• gute Kenntnisse von Qualitäts- und Entwicklungssicherungssystemen, insbesondere der Systeme bei LLI
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Hohe analytische Fähigkeiten
• Interdisziplinäre Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu Reisetätigkeit, ggf. auch Auslandsaufenthalte
• Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen und CATIA V5

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
• Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
• Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Mark Ackermann.

One Passion. Many Opportunities.