Társasági felelősségvállalás
Családi tulajdonban lévő globális társaságként a Liebherr nagyon komolyan veszi a dolgozókkal, a társadalommal és a környezettel szembeni felelősségét. A családi részvényesek ezt mindig szem előtt tartják. A fontos döntések meghozatalakor mindig figyelembe veszik annak hosszú távú hatását a sikerre és a vállalat távlati fejlődésére, előtérbe helyezve a stabilitást és a megbízhatóságot.
A fenntarthatóságra úgy tekintünk, mint egy átfogó koncepcióra, amely magában foglalja a gazdasági, környezeti és társadalmi tényezőket. Célunk, hogy innovatív megoldásokkal, technológiai fejlődéssel és felelős cselekvéssel javítsuk a jelen és a jövő generációk életminőségét.
Társasági felelősségvállalási stratégia
Társasági felelősségvállalási stratégiája révén a Liebherr cégcsoport célja, hogy gazdaságilag, ökológiailag és társadalmilag fenntartható társaság legyen, amely innovatív megoldásokat kínál, és javítja a jelen és a jövő generációk életminőségét. A Liebherr fenntartható fejlődés és az emberi jogok tiszteletben tartása iránti elkötelezettségének keretét az ENSZ 17 fenntartható fejlődési célja határozza meg.
Ennek tartalmi keretét négy központi cselekvési terület képezi: a termékek és szolgáltatások, a környezet és energia, a dolgozók és társadalom, valamint a fenntartható gazdálkodás. Ezen cselekvési területek mindegyikéhez résztémák kerültek meghatározásra. Ezek iránymutatásként szolgálnak a Liebherr különböző termékszegmenseinek és társaságainak egyedi Társasági felelősségvállalási stratégiáinak kialakításához.
A jövőben a fentebb felsorolt négy cselekvési terület mindegyike konkrét, a cégcsoportra kiterjedő fenntarthatósági célokkal, kulcsfontosságú teljesítménymutatókkal és intézkedésekkel fog rendelkezni, amelyeket jelenleg dolgoznak ki és határoznak meg egyenként a szakterületeken belül. Ide tartozik például a szennyezőanyag-kibocsátás csökkentése, az erőforrások takarékos felhasználása, a stabil és fenntartható értékláncok biztosítása vagy az esélyegyenlőség és a sokszínűség előmozdítása.
A társasági felelősségvállalási stratégia cselekvési területei
Lehetővé tesszük ügyfeleink számára, hogy minőségi, innovatív és értékes termékek és szolgáltatások révén a fenntarthatósággal összhangban lévő gazdasági hasznot hozzanak.
A konkrétumokat tekintve ez a következőket jelenti:
- A szennyező és káros anyagok, különösen az üvegházhatású gázok kibocsátásának csökkentése.
- A termékbiztonság fenntartása és javítása
- A termékek és szolgáltatások minőségének fenntartása és javítása
Fenntarthatósági jelentés
A cégcsoport jelenleg intenzíven dolgozik egy jövőbeli, átfogó, cégcsoportszintű fenntarthatósági jelentés előkészítésén. Ez magában foglalja a megfelelő folyamatok és eszközök kialakítását és bevezetését, valamint ezek integrálását a cégcsoport meglévő informatikai infrastruktúrájába. Az Európai Unió vállalati fenntarthatósági jelentéstételi irányelvének (CSRD) követelményeivel összhangban ez magában foglalja az első kettős lényegességi értékelés végrehajtását is, amely 2024 tavaszán készült el. Ez az irányelv előírja, hogy a társaságoknak a jövőben olyan átfogó fenntarthatósági jelentéseket kell készíteniük, amelyek belső és külső szemszögből is kiterjednek a legfontosabb témákra és azok hatásaira: az üzleti tevékenységnek az emberekre, a környezetre és a társadalomra gyakorolt hatásaira, valamint azokra a külső szempontokra, amelyek befolyásolhatják a társaság pénzügyi teljesítményét. Ennek értelmében 16 kulcsfontosságú témakör került meghatározásra, amelyekről a Liebherr a jövőben számos különböző kommunikációs csatornán keresztül fog beszámolni. Ez a különleges projektek és kihívások kiemelését és a még nagyobb átláthatóság megteremtését hivatott szolgálni.
Részletesebb tájékoztatásért tekintse meg a Cégcsoport legutóbbi éves beszámolóját.
