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Vous vous demandez quels sont les documents nécessaires et ce qui se passe une fois que vous avez soumis votre candidature en ligne ? Vous trouverez ici en un clin d’œil toutes les informations, conseils et réponses à vos questions sur la candidature chez Liebherr.
Ce qui vous attend :
Si vous avez trouvé le poste qui vous correspond dans nos offres d’emploi, vous pouvez vous enregistrer en toute simplicité sur notre portail en ligneYourLiebherrCareeret postuler en quelques minutes à peine.
Afin de vous assurer que nous avons bien reçu votre candidature, nous vous envoyons à l’adresse e-mail que vous aurez indiquée unaccusé de réception.
Vous trouverez dans cet e-mail un lien vers votre compte de carrière Liebherr qui vous permettra de visualiser à tout moment le statut de votre candidature.
Une fois que nous l’avons reçue, votre candidature en ligne est soigneusement vérifiée par nos services des ressources humaines et transmise au département concerné.
Nous nous efforçons en règle générale de vous répondre dans les trois semaines après réception de votre candidature. Il se peut aussi que cela soit beaucoup plus rapide – mais aussi plus long certaines fois, malheureusement. Cette durée dépend du poste, du nombre de candidatures, d’éventuels délais ainsi que des concertations entre nos services des ressources humaines et les départements concernés.
En cas de retard imprévu dans le traitement des candidatures, vous serez généralement informé du statut actuel par e-mail. Vous pouvez contacter à tout moment l’interlocuteur compétent mentionné dans l’offre d’emploi concernée si vous avez besoin rapidement d’une information ou d’un retour.
Vos documents de candidature nous ont convaincus. Nous aimerions faire votre connaissance. Quoi de mieux pour cela qu’un entretien en personne ?
Vous recevez une invitation à un premier entretien de candidature (en personne, par téléphone, virtuel).
En fonction du poste à pourvoir...
...vous passez avant l’entretien de candidature un test/une évaluation en ligne.
...vous devez résoudre pendant l’entretien de candidature un exercice ou une étude de cas.
...vous prendrez part à des entretiens de candidature supplémentaires.
Une fois signée la proposition de contrat, nous vous souhaitons la bienvenue en tant que membre du groupe Liebherr.
Nous ne publions sur la rubrique « Postes à pourvoir » de notre site Internet que les postes qui n’ont pas encore été pourvus, ou pour lesquels une procédure de sélection est en cours. Les offres d’emploi sont donc toujours d’actualité.
Une fois que vous avez créé votre compte utilisateur sur « YourLiebherrCareer », vous avez la possibilité de postuler à plusieurs postes consécutivement.
Vous trouverez des informations sur les offres d’emploi actuelles ici. Si aucun de ces postes ne vous correspond, vous pouvez soumettre à tout moment une candidature spontanée. Les candidatures spontanées sont mises au concours séparément, nous vous prions donc de postuler en réponse à ces mises au concours.