Wir investieren dort, wo Zukunft entsteht.

Warum Liebherr Ausbildungszentren unterstützt

Ihr Vorteil - Das Liebherr-Angebot für Ausbildungszentren

24 Monate Kran mietfrei nutzen
Nach zwei Jahren Gerätetausch möglich
Trainingskonzept
Direkte Unterstützung durch Liebherr

So geht's

1. Händler suchen und kontaktieren

2. Bewerbungsformular ausfüllen

3. Prüfung und Zusage

Warum sich Ihre Bewerbung lohnt

Wenn Sie als Ausbildungszentrum folgende Voraussetzungen mitbringen, sind Sie der ideale Partner:

Ausreichende Ausbildungsgröße

Bereitschaft zur Intergration unserer Assistenzsysteme

Offenheit für sichtbares Branding

Das Händler-Modell

Cashback beim Kauf eines 43 K oder 91 K

01/03

Unsere Informationen in Ihrem Schulungszentrum

Unsere intelligenten Fahrerassistenzsysteme setzen neue Standards im Einsatz mit Turmdrehkranen. Die patentierte Technologie führt teilautomatisierte, präzise abgestimmte Bewegungen selbstständig aus und entlastet Kranführer:innen spürbar. Das Ergebnis: effizientere Abläufe, höhere Bedienpräzision und eine insgesamt gesteigerte Arbeitsqualität auf der Baustelle.

Sway Control Plus

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Machen Sie Ihr Ausbildungszentrum fit für die Zukunft – wir begleiten Sie dabei.

Bewerbungsformular auf einen Neukran für eine Ausbildungseinrichtung