De génération en génération

Liebherr est une entreprise familiale indépendante, qui entre-temps est dirigée conjointement par la deuxième et la troisième génération. Cette continuité caractérise le Groupe et constitue une solide base pour son succès.

La direction du Groupe Liebherr

La direction du Groupe Liebherr

Les associés familiaux actifs (de la gauche vers la droite) : Jan Liebherr, Stéfanie Wohlfarth, Sophie Albrecht, Philipp Liebherr, Patricia Rüf, Johanna Platt, Isolde Liebherr et Willi Liebherr

L'organe de décision et de direction supérieur du groupe est le conseil d'administration qui est exclusivement constitué de membres de la famille. Celui-ci décide de toutes les stratégies en matière de politique d'entreprise, de développement et de produits, ainsi qu'en matière de politique financière et d'investissement. Outre les frère et sœur Docteur honoris causa Willi Liebherr et Docteur honoris causa Isolde Liebherr, qui représentent la deuxième génération, font également partie de ce comité Jan Liebherr, Stéfanie Wohlfarth, Sophie Albrecht, Patricia Rüf, Johanna Platt et Philipp Liebherr qui représentent, quant à eux, la troisième génération de l'entreprise.

Les enfants et petits-enfants du fondateur de la société le Docteur honoris causa Hans Liebherr, actifs au sein du groupe, sont les garants de la continuité au niveau de la direction d'entreprise. Ils garantissent qu'à l'avenir le groupe est également indissociable de la famille Liebherr et géré en tant qu'entreprise familiale indépendante.

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A propos de l'entreprise

Le Groupe Liebherr est synonyme de produits techniques et de prestations de qualité dans le monde entier. La culture d'entreprise est imprégnée par l'image d'une entreprise familiale.