Business Analyst Schwerpunkt Digitale Produkte (m/w/d)Biberach | Job-ID 65049

Das sind Ihre Aufgaben

• Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen
• Erstellung von Bedarfsanalysen und Lösungsvorschlägen, Identifizierung von Problemen, Begleitung der Bereiche "Digitaler Produkte" und "Dienstleistungen" bei der spartenweiten Lösungsumsetzung und Kommunikation
• Zusammenarbeit mit internen und externen IT-Spezialisten zur Erarbeitung von Lösungen und Konzepten zur Integration von Daten und Systemen
• Mitarbeit an Projekten und selbstständige Leitung der Arbeitspakete
• Dokumentation von Prozessen und Systemen, Anfertigung fachlicher Architektur von Anwendungen in Zusammenarbeit mit unseren Usern
• Schulung der User in neuen Prozessen und Technologien

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau wünschenswert
• Idealerweise Berufserfahrung im Bereich von Business Applications und in der Führung von Arbeitsgruppen oder Projektteams
• Erfahrungen im Requirements Engineering und der fachlichen Konzeption von Softwarelösungen
• Erfahrung im Umgang mit komplexen IT-Systemen
• Kenntnisse in der Integration von Daten und Systemen, von eventgetriebener Architektur und Service Bus Lösungen sind von Vorteil
• Kenntnisse in Prozessmanagement, Wertstromanalyse und Lean Management Methoden
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse in Deutsch oder Französisch von Vorteil
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität, strukturierte Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Handeln
• Reisebereitschaft

Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.

Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:

• Kollegiales Miteinander und professionelle Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
• Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr, flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
• diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
• Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit, Sport und Shopping

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Elisabeth Renz unter: Tel.: +49 7351 41-3945.

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