Alternante / Alternant - Support aux relations sociales et aux affaires juridiques (F/H)Toulouse | Job-ID 66252

Liebherr-Aerospace Toulouse SAS fait partie du Groupe Liebherr, et emploie 1500 personnes. Nous développons, fabriquons et assurons la maintenance de systèmes de traitement de l'air pour l'aéronautique. Systémier de référence, parmi les leaders mondiaux, la société accompagne dans leurs projets les clients avionneurs, hélicoptéristes et compagnies aériennes. Dans le cadre de notre campagne d’alternance 2023/2024, Liebherr-Aerospace Toulouse recherche un/une alternant(e) pour un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation de 1 an. Description du Poste : Au sein de la Direction des Ressources Humaines, directement rattaché(e) à la Responsable des relations sociales et des affaires juridiques, vous contribuerez à la qualité du dialogue social et assurerez un support juridique aux membres de l’équipe RH.Vous apporterez votre expertise tant sur le volet des relations collectives du travail que sur le volet des relations individuelles et aurez notamment pour missions :

Missions Principales :

Relations individuelles :

• Assister la Responsable des relations sociales dans le conseil en droit social au sein de l’équipe RH (réalisation d'études et de notes juridiques sur des sujets variés, rédaction de courriers divers, etc.)
• Réaliser et diffuser une veille sociale à destination de la Direction des Ressources Humaines (suivi des évolutions jurisprudentielles, législatives et conventionnelles « Métallurgie »)

Relations collectives

• Assister la Responsable des relations sociales dans la préparation des réunions des instances représentatives du personnel (convocation, planification des réunions, suivi des ordres du jour, préparation des informations, préparation des supports aux informations et consultations, etc…).
• Négociations
  • Contribuer aux recherches et à la préparation des sujets de négociation collective (astreintes, PERco, équipe de suppléance, travail en équipes, etc…) ; recherches et analyses juridiques, benchmark, formalisation de support de négociation
  • Rédaction de projets d’accords d’entreprise
  • Organiser l’ensemble des démarches administratives/juridiques (dépôt accord, etc…) ainsi qu’aux communications internes afférentes
• Comité Social et Economique (CSE)
  • Constituer les dossiers en vue des réunions du CSE
  • Actualiser la Base de Données Economiques et Sociales (BDES)

Projet société

• Contribution active à l’analyse des dispositions de la nouvelle convention collective de la Métallurgie et de ses impacts pour l’entreprise en vue de son déploiement au sein de l’entreprise

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Profil :

Vous êtes diplômé(e)  d’un MASTER 1  en droit social, vous recherchez une alternance dans le cadre de la préparation d’un MASTER 2 en droit social et/ou relations sociales

De plus, vous :

• Avez une bonne maitrise du droit social et abordez les problématiques juridiques avec rigueur et pragmatisme
• Maîtrisez les bases de données juridiques et les outils bureautiques
• Disposez de très bonnes qualités rédactionnelles
• Témoignez de réelles qualités relationnelles
• Etes curieux(se), autonome et avez une bonne capacité d’adaptation.
• Etes réactif(ve) et êtes capable de gérer les priorités

Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c’est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne.

One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d’opportunités.