Sie sind auf der Suche? Bei uns findet jeder das Passende! Wir bieten in den elf Sparten unserer Firmengruppe ein attraktives Arbeitsumfeld und vielfältige Jobs – ob im regionalen oder internationalen Umfeld, mit technischer oder kaufmännischer Ausrichtung, als Einsteiger oder Berufserfahrener. Informieren Sie sich direkt online über Liebherr als Arbeitgeber und vakanten Stellen.

Hier geht’s zu den offenen Stellen.

Wenn Sie aktuell keine passende Stelle gefunden haben, können Sie sich gerne auch initiativ bewerben. Gehen Sie hierzu auf die Seite Initiativbewerbung und suchen Sie nach der Gesellschaft, bei der Sie sich bewerben möchten. Wir bitten um Verständnis, dass nicht alle Gesellschaften diese Option anbieten.

Noch ein praktischer Tipp: Achten Sie bei der Bewerbung darauf, dass die Sichtrechte in Ihrem Kandidatenprofil mindestens auf „Recruiter in meinem Land“ eingestellt sind. Nur so ist eine interne Bearbeitung von Initiativbewerbungen möglich.

Hier geht’s zur Seite Initiativbewerbung.

Die Firmengruppe Liebherr erzielte im Jahr 2017 mit 9,8 Mrd. Euro den höchsten Umsatz ihrer Geschichte. Im Vergleich zum Vorjahr entspricht dies einem Zuwachs von 836 Mio. Euro oder 9,3 Prozent. Um es mit den Worten von Dr. h.c. Willi Liebherr zu sagen: „Der Erfolg im Geschäftsjahr 2017 zeigt, dass sich unser Unternehmen auf einem stabilen Weg in die Zukunft befindet.“

Weitere interessante Zahlen und Fakten zu Liebherr finden Sie hier.

Uns ist bewusst, dass das Know-how der Belegschaft unser größtes Kapital ist. Auf Sie wartet daher ein breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen, mit denen wir Sie voranbringen und dafür sorgen, dass Sie Ihr Potenzial bei uns entfalten können.

Jede Gesellschaft unserer Firmengruppe setzt dabei auf individuelle Lösungen, um bedarfsorientiert die spezifischen Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden zu fördern. Durch ein firmengruppenweites Learning-Management-System sind Sie von Beginn an Teil unseres modernen Weiterbildungskonzepts.

In Ihrer Bewerbung an uns sollte klar hervorgehen für welche Stelle Sie sich bewerben möchten. Die Angabe der genauen Titelbezeichnung und die dazugehörige Job-ID helfen unseren Verantwortlichen im Bereich Recruiting, Ihre Bewerbung richtig zuzuordnen. Gehen Sie im Anschreiben darauf ein, was Sie motiviert, genau diese Stelle zu beginnen und warum Liebherr der richtige Arbeitgeber für Sie ist. Bitte gehen Sie im Lebenslauf auf relevante Schulbildung und IT-Kenntnisse ein und führen Sie die verschiedenen Stationen Ihres Berufslebens zeitlich gegliedert auf. Wir empfehlen bei der Chronologie Ihres Lebenslaufs Ihre aktuellsten Angaben zuerst aufzuführen, damit sofort erkennbar ist, wo Sie derzeit tätig sind. Arbeitszeugnisse und Nachweise führen Sie idealerweise in einem Dokument als Anlage auf. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal.

Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) stellt Ihnen frei, in Ihrer Bewerbung Angaben zu Ihrem Geschlecht, Familienstand, zu Ihrer Nationalität oder Religion zu machen. Zu den optionalen Angaben gehört auch Ihr Geburtsdatum oder ein Lichtbild.

Die große Vielfalt an Berufsbildern ist ein charakteristisches Merkmal für Liebherr. Liebherr ist als produzierendes Unternehmen für die technischen (Forschung/Entwicklung, Konstruktion, Kundendienst, Produktion) und kaufmännischen (Administration, Finanzen, Personal, Einkauf, Logistik, Marketing, Vertrieb) Einsatzgebiete bekannt.

Was viele hinter dem Baumaschinenhersteller und den großen Produktionshallen nicht bedenken: Liebherr hat auch im Bereich IT ein hochqualifiziertes Berufsangebot und gründete sogar eine interne IT-Dienstleistungsfirma für die gesamte Firmengruppe.

Liebherr-Race

In Kooperation mit 14 Schulen aus der Region veranstalteten die Liebherr-Verzahntechnik GmbH, die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH und die Liebherr-Elektronik GmbH ein Seifenkistenrennen, bei dem Schülerinnen und Schülern der Klassenstufen sieben, acht und neun in selbstgebauten Rennwagen eine rund 200 Meter lange Rennstrecke bewältigten.

Liebherr-Race