Als Berufseinsteiger konnte ich direkt neue Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und meine erlernte Theorie in die Praxis umsetzen.
Direkteinstieg für Berufseinsteiger:innen
Das Studium erfolgreich abgeschlossen und nun heiß darauf, das Wissen in der Praxis umzusetzen? Oder warum nicht einen Quereinstieg wagen? Starten Sie direkt bei der Firmengruppe Liebherr durch und zeigen Sie, was in Ihnen steckt. Als Berufseinsteigende erwarten Sie nach einer intensiven Einführung in Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld abwechslungsreiche Aufgaben, eine starke Gemeinschaft und individuelle Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen. Bringen Sie Ihr Wissen und neue Impulse ein – uns überzeugen Ihre Ideen!
Was Sie hier erwartet:
Highlights bei der Wahl des Direkteinstiegs
Perfekter Start, um Berufserfahrung in einem internationalen Unternehmen zu sammeln.
Frühzeitige Übernahme von Verantwortung.
Positives Lernumfeld.
Ziel ist es, Mitarbeitende langfristig an das Unternehmen zu binden und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz zu bieten.
Ausgewogene Work-Life-Balance / Familienfreundlichkeit.
Onboarding-Prozess
- Hohe Qualität und Schulungen direkt nach dem Start
- Tatkräftige Unterstützung innerhalb der Teams
- Stetiger Austausch und Feedback mit den Mitarbeitenden der verschiedenen Abteilungen
- Abteilungsübergreifende Einarbeitung durch Ablaufpläne und individuelle Onboardingunterlagen: Erste persönliche Kontakte zu den dort tätigen Mitarbeitenden können geknüpft werden
Karrieremöglichkeiten
- Direkteinstieg prinzipiell in jeder Abteilung möglich
- Festanstellung auch nach einer Ausbildung, die außerhalb von Liebherr absolviert wurde, möglich
- Die vielen unterschiedlichen Produktbereiche von Liebherr bieten durch die Diversifikation eine Vielzahl von Lernmöglichkeiten und den Austausch mit anderen Unternehmen
- Berufsspezifische Schulungsangebote
Unser vielfältiges Angebot für Ihren Einstieg bei Liebherr
Wir bieten eine Fülle an unterschiedlichen Möglichkeiten für Ihren Berufseinstieg oder während Ihrer Studienzeit. Jetzt informieren!
Für Studierende:
Für Berufseinsteigende:
Häufig gestellte Fragen
Sie steigent nach Ihrem Studium direkt in eine Fachabteilung ein – ohne Umwege über ein Traineeprogramm. Dabei übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und können Ihre Ideen und Ihr Wissen aktiv einbringen.
Grundsätzlich in allen Abteilungen – von Engineering über IT, Einkauf, Produktion bis hin zu HR oder Vertrieb. Auch Quereinsteigende sind willkommen.
Liebherr steht als familiengeführtes Unternehmen für langfristige Perspektiven, sichere Arbeitsplätze und ein breites Spektrum an Entwicklungschancen – von Ausbildung bis zu internationalen Aufgaben.