Abschlussarbeit „Prüfstand zur Vermessung der Einzelzellen einer Kondensatorpacks"Biberach

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

• Entwicklung eines Prüfstandes, der es möglich macht, sowohl den Innenwiderstand, als auch die Kapazität der Einzelzellen eines Kondensatorpacks zu ermitteln
• Ein Kondensatorpack besteht hierbei aus 60 Zellen (3V, 3000F, Supercaps), Schnittstelle des Kondensatorpacks sind sowohl die Poweranschlüsse (Plus und Minus), als auch 2 Stecker, auf denen die entsprechenden Einzelzellen via Litzen herausgeführt sind
• Zur genauen Messung des Innenwiderstands ist die Implementierung einer sehr exakten, als auch schnellen Spannungsmessung notwendig: Hierbei müssen 60 Zellen differentiell sehr genau mit einer hohen Abtastrate gemessen werden können
• Für den Prüfstand soll weiterhin eine entsprechende Software zur Auswertung der Daten erstellt werden (z.B. über LabView). Diese soll sowohl die Leistungsquelle steuern, als auch die Daten zur Auswertung erfassen und bereits erste Berechnung erstellen
• Durchführung von Tests und Messungen, um die Funktionalität und Genauigkeit des Prüfstands zu ermitteln

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

• Selbstständiges Arbeiten und Enwicklung eigener Lösungsansätze
• Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Simulationssoftware wie LT Spice sind wünschenswert, um komplexe elektrische Schaltungen und Systeme zu analysieren
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Messgeräten und -methoden ist notwendig, um präzise Daten zu erfassen und zu interpretieren
• Grundkenntnisse in der Erstellung und Bearbeitung von Schaltplänen sowie im Design von Leiterplattenlayouts sind von Vorteil

Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.

Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:

• Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
• Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
• Gute Work-Life-Balance – flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten
• diverse Sozialleistungen wie Betriebsrestaurant
• Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.

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